Die 2-Minuten-Regel für Personalvermittler

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Der Andere hat alle beide Profile gesendet, guthaben aber danach nicht etliche viel von solcher Agentur gehört. Der Dritte hat uns zwar an einen Ansprechpartner hinein der Agentur weitergeleitet, gehört oder gelesen haben wir von diesem aber noch nicht.

Das kann für jedes kleinere ebenso mittlere Unternehmen interessant sein, wenn sie über keine Im gegenzug ausgestattete Personalabteilung haben, um langwierige Auswahlprozesse selber nach abgesagt werden.

Nicht ausschließlich je Betrieb, sogar je Bewerber können Personalvermittlungen interessant sein. Da längst nicht einzig Top-Positionen besetzt werden, stellt eine Personalvermittlung für Berufsanfänger eine gute Möglichkeit dar, pro Ausliefern ausgewählt zu werden, die ihnen anderenfalls verborgen blieben.

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